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第15章 跑官

时候一定会打开局面。

于振生从思想上和国家政策和县里计划搞对抗,是咱们大队没有干好的一大原因。”

给政客打交道,一定要把政策讲好,毕竟政客是专门研究政策的,毕竟政客都是靠政策吃饭,不研究政策饭碗不保。

何铁柱深表同意,“国庆啊,实不相瞒,咱们大队一直在县里倒数,每次开大会都是我去,每次都会点我的名,我把脸都丢尽了,一定要和国家的方针政策、县里的计划目标要契合,才能不被大会小会的批评。”

卫国庆接着讲“第二个问题就是社员积极性。从内部看咱们大队比兄弟单位亩产低12%,化肥用量多了2成。原因在于没有抓住主要矛盾,咱们大队是山区,大队熟地少,荒地多,于振生一直让垦荒,效果很差,壮劳力开垦后又荒废了,原因在于没有实现机械化,农机结构不合理问题突出。

今年一月,国家政策发布了《关于1980年基本上实现农业机械化的报告》,明确提出了将农业机械化视为实现“四化”的关键任务,东北被列为全国机械化重点区域。机械化被视为提高粮食单产、扩大耕地面积的核心手段,是关系农业全局的战略措施

省里也提出到1980年农林牧副渔机械化水平提升到70%到75%,咱们这地方无霜期短,在依靠人力畜力耕作的条件下,春播要一个多月,农作物延迟了生长期,秋季很难躲过早霜,常常造成粮食大减产。因此,这个地方在农业上扬长避短,关键是机械化。

只要机械化上去了,就可以扩大耕地面积,大大提高单产,提高农产品商品率和劳动生产率,还能腾出大批劳动力,发展多种经营,改变农业结构,繁荣农村经济,逐步建设起社会主义的现代化大农业。

咱们大队想干好,摆脱贫穷,就要靠机械化,有了机械化,社员生产积极性会很大提升。”

何铁柱对这一条也很同意,“咱们大队主要是靠青壮年劳动力的投入,干了没收成,付出没回报,社员的积极性就下来了,都是靠各个生产队强制性的抓生产,大家确实不满意,是需要改一改方式方法了。”

卫国庆看何铁柱对问题的承认和认可,知道何铁柱当大队长期间确实没少了解情况,于是接着讲。

“第三个问题就是队办企业效益差,副业没有搞起来。咱们的社队企业,是农办企业。在“选一架山,留一批人,建一个场”的口号下,办起了林场家具厂。实行的是“在厂劳动,评工记分,回队分配,厂队结算”的付酬制度。

家具厂存在着管理混乱、经济效益不佳的问题;固定资产增加但效益不好,投资效率非常低的问题;产品质量低,成本高,库存积压严重的问题。这些问题都非常突出,家具厂已经陷入。

还有于振生任人唯亲,把队办的厂子好位置都留给亲信,社员们心中都不服。”

何铁柱说“这些问题我也知道,就是插不进手,于振生管理的一团糟,还不让别人说,整个大队都成了他的一言堂了,根本不懂什么叫民主集中制。”

卫国庆发现气氛差不多了,直接扔出炸弹

“我怀疑于振生存在着挪用公款、占用公物、损公肥私、胡支乱报、多吃多占的行为,主要就是在家具厂上面。”

何铁柱听到卫国庆的“炸弹”后,沉默了片刻,眼神中闪过一丝狡黠和兴奋。

何铁柱马上来了兴趣,“查,一定要查,一定要一查到底,对敌人就要像秋风扫落叶一般残酷。”

何铁柱很明白,如果能抓住于振生的把柄,上位大队书记的路就没了阻碍。

他起身踱了几步,然后停下,盯着卫国庆说:“国庆,你有没有证据?”

卫国庆微微一笑,显得胸有成竹:“何书记,我早就留了心眼。这段时间,我一直在暗中调查家具厂,发现了不少问题。

于振生的亲信们在采购时,价格比市场高出不少,可质量却差得很远。而且,厂里的管理混乱,很多成品去向不明。我怀疑这些都被他私吞了。”

何铁柱听后,眉头紧锁,似乎在权衡利弊。

他缓缓坐下,端起搪瓷缸子抿了一口,然后放下杯子,语气严肃地说:“国庆,这可不是小事。要是查出来,于振生肯定不会善罢甘休。你得有心理准备,这事儿要是闹大了,可能会牵扯到很多人。”

卫国庆点了点头,眼神非常坚定:“何书记,我明白。但我既然说了,就有信心查到底。于振生这么干,不仅损害了大队的利益,也让社员们受苦。要是不把他揪出来,咱们大队的未来就难说了。”

何铁柱

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